2022年伊始，許昌智能提出“專精特新”專項行動。為響應(yīng)公司的號召，快速提升人員綜合素質(zhì)和技能水平，在新的一年將所轄產(chǎn)品做“專”做“精”，自1月22日起，工控事業(yè)部結(jié)合日常生產(chǎn)情況開展培訓(xùn)大講堂活動。
　　大講堂第一課由總工程師–趙紹林進行授課。趙工憑借電氣成套領(lǐng)域幾十年豐富的工作經(jīng)驗與技術(shù)積累，通過現(xiàn)場教學將一次成套產(chǎn)品的技術(shù)、工藝、質(zhì)量、安全等多方面內(nèi)容在課堂上為大家耐心講解，工程技術(shù)部、軌道產(chǎn)品部、結(jié)構(gòu)中心、質(zhì)控部和制造部等多個部門骨干員工參加本次大講堂第一課的培訓(xùn)學習。

　　本次大講堂活動共安排15次培訓(xùn)課程，分春節(jié)前后兩個階段，培訓(xùn)涵蓋成套產(chǎn)品技術(shù)、工藝質(zhì)量、使用安全、售后服務(wù)等多個方面的內(nèi)容。
　　此次工控事業(yè)部開展大講堂活動，是為提高人員素質(zhì)、能力、工作績效和對組織的貢獻而實施的系統(tǒng)全面的培養(yǎng)與訓(xùn)練活動。員工素質(zhì)技能的提高能有效推動員工潛力的迸發(fā)，從而推動組織和個人的不斷進步，實現(xiàn)組織和個人的雙重發(fā)展。

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